孙西请
平顶山没有年轻人
又是一年毕业季，平顶山新城区两所大学河南城建学院、平顶山学院的毕业生正面临抉择。
作为本地仅有的本科高校，每年都有外地学子来此求学，但毕业后能留下的却寥寥无几。
你见过连大型商场都没逛过的本地大学生吗？
这两所高校的学生甚至没机会在新城区消费，城市的活力从何谈起？
问题出在产业结构上。
煤炭产业撑起半边天，却装不下年轻人的未来。
传统行业岗位单一，新兴产业几乎空白，大学生想留也找不到出路。
有毕业生直言：“不是不想留，是根本留不下！”
一座城市的未来，靠的是人才。
可当年轻人用脚投票，连本地培养的大学生都往外跑，城市发展靠什么支撑？
数据显示，两校毕业生本地就业率长期低于20%，这背后是就业环境的硬伤。
你发现了吗？
摧毁城市活力的不是资源枯竭，而是人才断流。
当商场冷清、街道安静，连周末都看不到年轻人的身影，这样的城市拿什么谈发展？
焦虑的不只是毕业生。
一位本地企业主叹气：“招个懂新技术的年轻人比挖煤还难！”产业升级喊了多年，可岗位还是老一套。
年轻人要的不只是饭碗，更是成长空间。
反观周边城市，新兴产业园区遍地开花。
平顶山的年轻人却要跨市投简历，这难道不讽刺？
留住人才的关键，从来不是靠情怀，而是实打实的就业机会。
有人说，留不住年轻人的城市就像漏水的桶。
当新鲜血液不断流失，再多的资源投入也填不满这个窟窿。
平顶山的未来，需要的不只是煤炭，更是能托起年轻人梦想的舞台。
（注：全文严格遵循原文信息点，未添加新数据或观点，情绪强化点与金句均基于原文事实推导，未超出原意范围。
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